Autoprezentacja to bardzo ważna umiejętność, która niezbędna jest w zasadzie we wszystkich aspektach życiowych. Prawdopodobnie najistotniejsza jest ona w relacjach zawodowych z klientami. Tak samo jak ważne jest umiejętne sprzedanie towaru, tak ważne jest także umiejętne zaprezentowanie (czyli “sprzedanie”) siebie. Drugim ważnym aspektem życia, w którym sztuka autoprezentacji odgrywa znaczącą rolę jest udział w rozmowie kwalifikacyjnej.

Sprzedawanie siebie

Jakkolwiek to brzmi, sprzedawanie siebie, swojego wizerunku i umiejętności to sztuka. Zainteresowanie sobą klienta, przekonanie go do siebie – te określenia być może lepiej pasują do roboczej nazwy “sprzedaż”. Chodzi po prostu o to, aby jak najlepiej wypaść przed odbiorcą, przed potencjalnym klientem, a przez to rozpocząć z nim skuteczną współpracę czy też przekazać mu mnóstwo informacji.

Budowanie swojego wizerunku nierozłącznie wiąże się ze wzbudzaniem pozytywnych emocji. Żeby przekonać kogoś do siebie, trzeba posłużyć się pozytywnie nacechowanymi odniesieniami. Jest to szczególnie ważne teraz, kiedy na rynku panuje duża konkurencja w tym zakresie. Oczywiście konieczne jest też korzystanie ze strategii psychologicznych. Najważniejszym jednak aspektem jest szczerość. Tylko szczere podejście do klienta, współpracownika, odbiorcy pozwoli po pierwsze wywołać pozytywne odczucia, a po drugie “sprzedać siebie”. Zdobycie zaufania klienta wpływa na wyniki sprzedaży produktu.

Szkolenia z autoprezentacji

Szkolenia z zakresu budowania własnego wizerunku i autoprezentacji pomagają dopracować wszystkie szczegóły tej strategii. Warto zainwestować w siebie, jeśli wiadomo, że przyniesie to niezaprzeczalne korzyści. A powierzając siebie i swój czas profesjonalistom, można mieć pewność, że takie korzyści się osiągnie.

Przykładowe szkolenie z budowania własnego wizerunku i autoprezentacji obejmuje takie elementy jak:

• opanowanie umiejętności skutecznego liderowania,
• budowanie własnego autorytetu,
• korzystanie z aspektów psychologicznych podczas autoprezentacji,
• motywowanie siebie, a przez to motywowanie innych,
• umiejętność radzenia sobie z własnymi emocjami,
• stworzenie wizerunku lidera – odniesienie do dress code.